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Mandat

Le Centre local de développement de Caniapiscau vous souhaite la bienvenue sur le Portail de Caniapiscau

La mission

La mission du Centre local de développement de Caniapiscau est de favoriser le développement économique et touristique de la MRC de Caniapiscau.

De par son action structurante, votre CLD contribue à renforcer le partenariat du monde municipal, de la communauté d'affaires, ainsi que des milieux coopératif, syndical et de l'économie sociale dans un nouvel essor du développement local.

En assumant un rôle central dans l'activité économique de votre région, le CLD favorise la prise en charge du développement par les forces vives du milieu et concrétise un nouveau modèle de partage du pouvoir décisionnel entre l'État et la collectivité.

Vous avez un projet susceptible de créer des emplois? Peu importe s'il s'agit de créer une nouvelle entreprise, de lancer un projet d'entreprise en économie sociale ou de consolider votre entreprise, ce qui compte, c'est que vous frappiez à la bonne porte: celle de votre centre local de développement, le CLD de Caniapiscau.

De plus, lorsque vous vous adressez à un CLD, vous faites affaire avec des gens du milieu, qui sont en mesure de mieux évaluer les possibilités offertes par votre initiative. Bref, le CLD contribue à accélérer et à simplifier la réalisation des projets créateurs d'emplois. Grâce au CLD, vous obtenez tout le soutien nécessaire à la réalisation de votre projet par le biais d'un guichet multiservices, dont la fonction est d'améliorer, de rationaliser et de simplifier les services destinés aux promoteurs de projets comme le vôtre.

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Mot du président

L'année 2006 fut remplie de beaux défis, d'attentes et d'espoir. Le défi du plein emploi est un beau casse-tête pour plusieurs employeurs de la ville de Fermont. Alors que la minière embauche massivement dans la ville de Fermont, les autres employeurs s'arrachent les personnes qualifiées ou non pour combler les postes rendus vacants par l'appel de la minière. Encore faut-il loger tout ce beau monde! Autre défi intéressant sur lequel le comité de logement s'est penché.

Deux mille six aura été aussi l'année du développement minier particulièrement au niveau du fer. Comme le prix du fer a pratiquement doublé, la recherche et l'exploitation de ce minéral représentent une belle opportunité pour les compagnies minières tels la Compagnie minière Québec Cartier, Consolidated Thompson, New Millenium, Quinto, Grand Overseas Economics Development. La CMQC a accepté le plan de développement 2026 et les investissements conséquents. Consolidated Thompson avec son projet du Lac Bloom se dit en mode « fast track » pour activer le démarrage de la construction en 2007 et le début des opérations en 2008. Quant à Quinto, la compagnie espère exploiter son gisement du Lac Peppler d'ici cinq ans. Du côté de Schefferville, New Millenium compte sur un potentiel ferreux de 5 milliards de tonnes. Bien que l'exploitation minérale se fasse du côté du Labrador, il faut souligner que cette entreprise est associée à la communauté autochtone Naskapie de Kawawachikamach. L'ancienne propriété de l'Iron Ore of Canada pourrait revivre de ses cendres grâce aux investissements asiatiques de Grand Overseas et de quelques prospecteurs québécois.

Afin de réaliser ces projets, il faut s'assurer d'un réseau d'accès routier acceptable. Or, bien que le gouvernement canadien ait inclus les routes 389 et 500 à l'intérieur du réseau routier canadien, aucun investissement considérable n'y a été associé. Notre développement ne peut se réaliser sans l'achèvement du tronçon Fire-Lake/Fermont. Défi de taille! Toujours dans l'espoir!

À Schefferville, l'accès ferroviaire est maintenant assuré par un groupe composé de trois nations autochtones, les Innus de Matimekosh-Lac-John et de Takuaikan Uashat mak Mani-Uténam ainsi que les Naskapis de Kawawachikamach. Tshieutin dispense actuellement le service des passagers entre Sept-Îles et Emeril sur la ligne de chemin de fer de l'IOC tandis qu'elle est propriétaire du tronçon Emeril-Schefferville. Un beau défi bien relevé!

Le CLD n'a pas ménagé ses efforts pour diversifier son économie en investissant dans les projets de prospection minière. Il y a eu de belles découvertes autant du côté cuivre-nickel que de l'uranium qui a actuellement la cote. Les nouvelles analyses et réanalyses des sédiments de lacs dans Caniapiscau effectuées grâce à un partenariat du CLD avec le MDEIE, le MRNF et un investissement privé révèlent de beaux indices et plusieurs entreprises de prospection ont déjà pris des claims. Défi et attente!

À l'interne, le CLD a vécu quelques bouleversements alors que Mesdames Nadine Lapierre, Micheline Laroche et Dominique Gingras ont accepté de nouveaux défis ailleurs. Nous tenons à les remercier de leur travail au CLD et au Bureau de tourisme. Leurs successeurs Mesdames Mélanie Dumont, Martine LaBrie et Mélanie Roy ont su nous faire bénéficier de leurs connaissances et compétences, merci à elles. Grand merci aux membres du conseil d'administration pour leur générosité et leur implication.

Daniel Jacques, président

 

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